bezdarbība

Bezdarbība ir situācija, kad darbspējīgi cilvēki, kas vēlas un meklē darbu, to nevar atrast. Tas ir makroekonomisks rādītājs, kas parāda nevienlīdzību starp pieprasījumu un piedāvājumu darba tirgū.

Galvenās iezīmes:
- Personai ir darbspējas vecums.
- Viņa aktīvi meklē darbu.
- Nav darba, kas atbilst prasmēm/vēlmēm.

Piemēri:
1. Strukturālā bezdarbība – notiek, kad mainās nozares tehnoloģijas vai pieprasījums. Piemēram, ogļu raktuvju slēgšana noved pie kalēju bezdarbības, ja viņi nevar pārkvalificēties.
2. Sezonālā bezdarbība – saistīta ar gadalaikiem. Piemēram, lauksaimniecības strādnieki ziemā var palikt bez darba.
3. Frikcionālā bezdarbība – īslaicīga pārejas perioda bezdarbība, kad cilvēks maina darbu. Piemēram, jaunā absolvente, kas meklē pirmo darbu, vai cilvēks, kas pārcēlies uz citu pilsētu.

Statistika: Bieži mēra kā bezdarbības līmeni – bezdarbnieku procentu no kopējās darbaspēka.

Įrašas
Paaiškinimas	Bezdarbība ir situācija, kad darbspējīgi cilvēki, kas vēlas un meklē darbu, to nevar atrast. Tas ir makroekonomisks rādītājs, kas parāda nevienlīdzību starp pieprasījumu un piedāvājumu darba tirgū. Galvenās iezīmes: - Personai ir darbspējas vecums. - Viņa aktīvi meklē darbu. - Nav darba, kas atbilst prasmēm/vēlmēm. Piemēri: 1. Strukturālā bezdarbība – notiek, kad mainās nozares tehnoloģijas vai pieprasījums. Piemēram, ogļu raktuvju slēgšana noved pie kalēju bezdarbības, ja viņi nevar pārkvalificēties. 2. Sezonālā bezdarbība – saistīta ar gadalaikiem. Piemēram, lauksaimniecības strādnieki ziemā var palikt bez darba. 3. Frikcionālā bezdarbība – īslaicīga pārejas perioda bezdarbība, kad cilvēks maina darbu. Piemēram, jaunā absolvente, kas meklē pirmo darbu, vai cilvēks, kas pārcēlies uz citu pilsētu. Statistika: Bieži mēra kā bezdarbības līmeni – bezdarbnieku procentu no kopējās darbaspēka.
	Išsaugoti

Jūsų pataisymai bus išsiųsti moderatorių peržiūrai, jei informacija tikslesnė/taisyklingesnė
ji bus patalpinta vietoj esamos.